冷灏突然轻笑起来：“其他人，包括老严，都是被我解雇的，还是头一次有人要炒掉我这个老板。”

    齐嘉言噎了一下，在当今社会，被公司解雇或者自己辞职走人，不都是很正常的事？为何到了冷灏嘴里，就变成了自己要炒掉老板这么严重的罪名？

    “不，我哪里敢炒您，我只是感觉自己才疏学浅，不足以胜任目前的工作……”

    冷灏不耐的挥了挥手，打断了齐嘉言言不由衷的谦虚，一双锐利的丹凤眼紧紧盯着他，道：“你真的想好了，一定要走？”

    “是，我决心已定！”齐嘉言咬牙道。

    “好啊，那咱们就按合同行事吧！”

    齐嘉言愕然：“合同？什么意思？”

    冷灏从抽屉里取出一份劳动合同，轻飘飘地丢到他的面前：“这是你的劳动合同，好好看看上面的条款。”

    齐嘉言疑惑的捡起合同，这份劳动合同他自己也留了一份，但从来没有仔细翻阅过。

    在他印象中，劳动合同都是标准格式的一纸文书而已，所以当初人事部拿给他签时，他只是草草看了一下薪水、职位、年假等重要信息，就潇洒地欠下了大名。

    难道里面隐藏了什么霸王条款？

    齐嘉言望着冷灏似笑非笑的表情，心里生出不好的预感，赶紧拿起合同仔细，果然在最后一页的中央，用小号字体写着这样一个补充条款：“由于乙方曾经由甲方资助，赴国外参加为期三个月的专业培训，故乙方在五年之内不得离职。若在五年内乙方提出辞职，则须向甲方支一百万元付赔偿金。”

    一百万元赔偿金！

    尼玛，要不要这么黑啊！！

    自己当初怎么就那么马虎大意，没看清条款就签了这坑爹的卖身契呢？现在真是悔之不及！

    齐嘉言抓乱了头发，几乎当场暴走。

    记得入职时候，人事部就跟他画了个大饼，描绘了美好的前程，又说他是公司重点栽培对象，因此一入职就可以出国参加三个月的专业培训。

    齐嘉言当时感觉非常好，心想凌云不愧为业界龙头，愿意给一个刚入职的新员工投资那么多。三个月培训结束，回国上班第一天，人事经理就笑眯眯拿给他一份正式员工合同，齐嘉言不疑有他，就签了约，哪能想到对方给他挖了这么大的陷阱啊？

    冷灏翘着二郎腿，整暇以待地欣赏着齐嘉言惊怒交加的窘态，慢条斯理地道：“既然你决心已定，我强留你也没意思，咱们都是规矩人，就按合同办事，你把赔偿金交了，就可以去办离职手续了。”

    齐嘉言又羞又怒，脸上白一块红一块。

    一百万现金，他上哪儿去弄这么多钱？

    冷灏摆明了是在刁难他，还摆出这样高