今日面试的简报与履历资料。

    他坐下，翻页速度如常，眼神冷静，动作俐落。

    直到其中一页，他的手指停了一下。

    胡幼琳。

    履历列得乾净准确：

    「前零壹创意顾问公司资深行销企划」

    「专长：餐旅t验设计、品牌内容与行销统筹」

    右上角的照片，不是制式白底，也没经过修图。

    背景是柔灰se，发丝收得乾净，妆容极淡，神情冷静到几近无表情。

    不是那种「想在照片里留下印象」的构图。

    眼神没看镜头正中，却没有任何闪避——像是刻意收掉某些能被误会的部分。

    他记起电梯里看到的她——

    实际本人b照片更x1睛，b例、姿态、气场都有，不是单靠装饰的类型。

    照片反而刻意藏住了这一点。

    他没有主观联想，只是很自然地得出一个判断：

    她并不打算靠外貌当优势。

    或者说，她刻意避免让这变成面试里被计入的条件。

    这一点，在这栋大楼里并不常见。

    也因此，他多翻了一秒。

    不是因为感兴趣，只是——这一页资讯量，和表面不太一样。

    他继续翻页，没留注记，语气没变，节奏也没变。

    只是——那一页，停得b其他页久了些。