易扬的胸口戴着沉甸甸的一等战功勋章。

    它分为主章和副章两部分。

    易扬并没有戴着其他的勋章。

    所以他的胸前只有这两块奖章。

    下面的一众新入队的小豆包两眼放光看着在台上领奖的易扬等人。

    这次授勋仪式是专门给他们这些新入队的小豆包看的。

    众所周知，年轻的士兵渴望功勋。

    大家现在备受鼓舞。

    这样一来，明天的训练激情直接爆表！

    这段时间a队剩下的人去训练新兵。

    而其他队伍照常执行任务。

    易扬和云辰等人每天跟着训练。

    但是强度也不大。

    说白了就是玩累了就回去闲着，不想闲着了就出去跑两圈。

    陈军正忙着焦头烂额。

    他想要把易扬送回老部队。

    就是八十一集团军。

    现在的凌志强已经升任团长了。

    让易扬过去当个指导员或者连长刚刚好。

    去空降当连长不太合适。

    你让人家原来的连长怎么想。

    最强关系户？直接空降过来，顶替我的位置？

    所以易扬等人还是去任命指导员比较好。

    目前这个位置是空缺的。

    到时候带完新兵直接进八十一军。

    陈军掏出电话，向上汇报了自己的安排。

    上面立刻行动了起来。

    不一会，凌志强就收到了通知。

    “是！明白，明白，我一定安排妥当！”

    电话挂断后。

    凌志强坐在椅子上，脸都要笑成菊花了。

    “行！易扬你小子行，又回来跟我干来了。”

    这边的凌志强还处于兴奋的状态当中。

    另外一边的陈军揉了揉太阳穴。

    这几个臭小子。

    都要走了，还不让人省心。

    易扬和云辰还在做着准备。

    首先要军事素质过硬。

    这一点大家都是没问题的。

    他们要熟练掌握各种军事技能和战术。

    如队列动作、射击、体能训练等，为新兵树立良好的榜样，让他们信服。

    并且纪律作风严谨，严格遵守部队的各项规章制度，做到令行禁止，以自身的言行影响新兵，培养他们的纪律意识。

    对于新兵来说，他们就像一张白纸，老兵教什么，他们就学什么。

    而在训练管理方面

    最重要的就是科学施训。

    要根据新兵的身体素质和接受能力，制定合理的训练计划，循序渐进，避免过度训练导致新兵受伤或产生畏难情绪。

    最重要的就是耐心指导。

    新兵对军事技能的掌握需要一个过程，班长要耐心讲解动作要领，及时纠正错误动作，多鼓励少批评，增强新兵的训练信心。

    但你要真遇到一个笨的。

    那是实在没有办法呀。

    该踹两脚还是要踹两脚的，你总不能跪在地上求人家说“大爷呀！祖宗呀，我求求您了，您动动脑子，赶紧学会吧。”

    并且要严格管理。

    要建立正规的连队秩序，严格执行作息时间、内务标准等，培养新兵良好的军人习惯。

    但管理要讲究方式方法，做到严而不厉、严中有爱。

    最重要的就是不能打骂体罚新兵。

    遇到实在笨点的，稍微踹两脚也是可以的。

    思想教育方面万万不能落下。

    作为新兵班的班长要时刻关注思想动态。