《UNIVERSE》上发论文都有相应的奖励政策，职位级别提升是最基本的，给到个人单次的奖金从十万到百万不等，至于著作人后续在各项研究经费申请上的优先权就更不用说了。

    今年年初的时候，某急于提升综合实力的高校更是直接对在《UNIVERSE》上发论文开出了两百万现金加一套小两房的奖励，

    引起业内热议。

    而这些还只是著作人所在单位的奖励，除此之外，

    各地区人才引进部门还另有相应的奖励和政策上的优惠，

    隐形福利数不胜数。

    换句话说，只要谢染愿意，别说奖学金，甚至房子车子这些都会有机构愿意提供。

    当初谢染是因为家里经济困难，

    为了高额奖学金才进了启行，所以刚才周副校长也习惯性地想用金钱稳住谢染。

    不料此时谢染已经跟当初招生时腼腆内向，

    不太敢跟学校谈条件的样子大不相同。

    事实也确实不一样，

    招生时谢染只是成绩好，而成绩好的学生有很多，拿不下谢染，

    还有大把其他的学生可以选择，所以谢染能谈判的空间其实有限，给他的减免资格和奖学金额度都是在启行的特招标准之内。

    这也是为什么招进来之后，启行并没有给谢染足够的重视，因为这样的学生启行还有很多，启行财大气粗，完全可以靠着高额奖学金强势掠夺优质生源。

    但能够在《UNIVERSE》上发表论文的学生绝无仅有，别说高中生，就是把本市全部高校和科研机构算进来，一年也未必发得了一篇。

    也因此，启行无论如何必须留下谢染。

    留下了，作为本市有史以来第一所培养出《UNIVERSE》论文作者的高中，启行不止是口碑声誉会有爆发式增长，地区政策上也必然会给予相应的倾斜。

    而一旦没有留下，启行就不仅仅是失去这些机会和资源，接下来谢染的动态必然受到整个教育界和学术界的瞩目，启行一向以财大气粗而闻名，这样都不能留住谢染，只怕会引来外界对学校的质疑。

    启行根本没有选择的余地。

    谢染占据了绝对的主导地位，不管他想用什么姿势跟启行谈，哪怕他提出要骑到周副校长的脖子上，周副校长都只能立刻自觉去洗脖子。