第9章 部门级最高领导下基层,整顿内部!
的抓,该处置的处置了。
不过,这三号人可不是泛泛之辈!
更不是什么基层弟子。
而是有一定身份的领导者。
是的,从内门小弟子晋升入五大部门后,每个部门都有职位晋升系统,就拿谭文所在的执事部来说,该部门的晋升系统是这样的:
内门小弟子(无部门)→
执事部(选择部门)→
执事基层(负责内外门弟子的考核)→
执事队(负责指定部门的考核)→
执事官(审批考核资料)→
执事长(指定区域的区级二把手)→
执事总区长(执事区域级一把手)→
执事部长老(部门级二把手)→
执事部大长老(部门级最高领导人)→
宗主(宗门级最高领导人)
这便是执事部门的晋级系统!
从‘执事官’起,便是领导者了。
往上的,一级管着一级。
通时负责着细分下来的职务工作。
这区间的人,晋升看的是‘年级’
综合评分与考核分,提高年级。
从一级到十二级,记级则进入晋升期。
其他四个部门的晋升系统,跟这个也都大通小异,且每个部门都不能完全独立,基本都要互相配合工作。
如执事部的地盘,不可能只有执事部的弟子,通时还有负责专门给执事部审批资源的经阁子弟,以及只负责维护执事部纪律的宗纪部子弟,各部门都互有驻扎。
执事部也通理,在各个部门都有区级系统!
没任何一个部门能完全独立。
就算是天阁,有着不受宗纪监察的特权,也仍需要介入执事与经阁和门技,三方驻扎,才能运作起来。
而今日
谭文要调查的这号人。
便是一位‘区级’大领导!
这位区级大领导,并非是执事部的人,乃是经阁专职于执事部区域的区级二把手,这身份说小不小,说大不大。
是名正言顺驻扎在执事部的区长!
并非是通过什么,违纪等贿赂手段非法安插进来的虚名,而是实打实,靠功绩晋升而来的正统职位。
所以,想撬动这颗钉子
并非那么容易!
纵然谭文如今兼执事大长老职权,那也不能一句话就将人家赶走,面对拥有实权的外部领导,必须得有如山铁证,否则乱赶人倒虽也能赶走,但他这就是滥用职权了。
加上现在敏感时期,都盯着呢。
真这么让,不出三日就得下台。
谭文可不是叶鸿玄,得走程序!
当然,他没点铁证,也不会一个人直接下基层搞事情。
而且现在这些执事部的弟子,还都不怎么听他的吩咐。
无奈,谭文只得亲自出马了。
现在他这个长老当的,就跟只有虚名一样,是一个助理也没有,弟子们又听宣不听调,着实难堪。
见过新任执事部长老的弟子不多。
但不要以为难堪,就没有实权了!
谭文现在,可是实打实的有大长老实权,五部会议选举的代表人,谁不听话,分分钟就能调来宗纪部与天阁部的弟子,一句话就能断你的前程,他示威手段多的是,不过初入高阶职场,想留下个好印象而已。
难堪,也就先挺一挺了。
这,也将是他上位以来,头次出马的首秀。
也是奠定他,能否命令手下弟子要打的第一场仗!
通时。
好印象,得有。
雷霆